本报讯 （记者赖志凯）4月28日，京东物流第11个“一线职工日”，京东物流在北京总部举办老职工集体授勋庆典、退休老职工荣休庆典、新职工集体加入工会等作为。

在京东，接事满5年的职工被称作“大佬”，满10年的被称为“超等大佬”。近一年来，新成为“大佬”的一线职工达34189东谈主，新成为“超等大佬”的有7596东谈主。

据悉，本年新晋的“超等大佬”周伟建干与老职工集体授勋。本年是周伟建加入京东的第10年。他从快递员作念起，如今管理着一个51东谈主的大站。10年间，他的事迹高出，还用公积金贷款在桑梓购置了一套房产。

在京东推进逾越12年的郑泽光受邀干与了集体退休庆典。他说：“公司为我交纳五险一金，从没断过，以后每月的退休金让我或者安度晚年，博亚boya(中国)这份保险比什么齐着实。”

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为了给更多一线职工提供本领升迁与行状发展契机，本年京东物流在2025年本领大赛基础上，将赛事蔓延至国外，共建设快递、分拣、司机等16个竞赛通谈，以赛促学、以赛育才，引发浩繁职工钻研业务、磨练关节。

此外，京东集团文告，在陆续原有“一线楷模奖”基础上，本年新增“一线蜕变奖”博亚boya(中国)，奖赏在平方责任中提议蜕变举措并落地收效的一线职工，每年设100个限额，每东谈主奖励1万元。

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